Chargé de mission SIRH (F/H)

Type de contrat : Statutaire ou à défaut contractuel

Lieu du poste : Carcassonne

Descriptif du poste

Sous la responsabilité hiérarchique du chef du service pilotage RH, vos missions, en tant que chargé de mission SIRH, seront de : 

Consolider les données et établir un contrôle de cohérences SIRH :

• Assurer l’élaboration, l’actualisation et la sécurisation des tableaux de bord de suivi des données RH
• Piloter et animer l'élaboration (technique et statistique) du RSU et des différentes enquêtes
• Construire et optimiser des requêtes BO/BI, contrôler les résultats et les analyser
• Assurer la cohérence, le paramétrage et la fiabilisation de la base de données par des mises à jour et des contrôles automatiques (organigrammes, droits utilisateurs…)

Administrer et optimiser les logiciels du SIRH :

• Réaliser et déployer des outils permettant de renforcer l’automatisation des saisies  
• Réaliser et vérifier la cohérence des différentes procédures SIRH  
• Garantir la mise en commun, l'actualisation et l'application des modes opératoires
• Assurer le paramétrage des différentes applications/interfaces et assurer le suivi des prestataires en lien avec le DSI
• Réaliser les tests des nouvelles versions en collaboration avec la DSI et mettre à jour le support fonctionnel métier pour les utilisateurs
• Centraliser, qualifier, signaler et suivre les incidents et anomalies de fonctionnement
• Assurer la gestion des utilisateurs (gestion des droits)
• Piloter les réunions et la formation des utilisateurs
• Conseiller et accompagner les différents utilisateurs du SIRH

Conduire des projets relatifs au SIRH

Spécificités du poste :

• Disponibilité 
• Expertise de l’environnement RH notamment celui de la paye
• Conduite de projet

Profil recherché

• Doté de capacités à fédérer les utilisateurs et les services de la DRH autour du SIRH
• Capacité d’analyse et force de proposition
• Être en mesure de savoir établir un diagnostic de situation
• L’expertise du SIRH EKSAE serait un plus
• Goût pour l’animation des réunions et le travail en équipe
• Capacité de prioriser les actions, réactivité et rigueur
• Connaissance du statut de la FPT et de la FPH
• Maitrise étendue du domaine informatique

Nous vous proposons :

• Rémunération statutaire
• Restaurant administratif
• Prestations sociales et comité des œuvres sociales
• Accompagnement carrière (formation, mobilité…)
• Aménagement du temps de travail RTT, CET
• Télétravail 

Postulez directement en ligne en joignant CV, lettre de motivation, copie de la carte d'identité et pour les titulaires, l'arrêté de situation administrative et les 3 derniers entretiens professionnels.

Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire